“Me llama la atención el planteo de Chaura porque no se constituyó ilegalmente, esto es la continuidad de la asamblea del 20 de septiembre”

El ex titular del gremio SITRAVICH Carlos Milani hablo con FM DEL LAGO sobre la decisión de la justicia sobre el caso de la empleada estatal adscripta a vialidad provincial que denuncio al secretario gremial del sindicato en Madryn por acoso sexual y laboral,  Milani hizo un raconto de los hechos que iniciaron hace varios años atrás y expreso,  “esta situación tiene un largo tiempo allá por el 2015 con una denuncia ante la Comisaria de la Mujer y el Juzgado de Familia de Madryn sobre acoso y violencia laboral, una compañera que era adscripta a vialidad, eso fue desestimado tanto como del juzgado de familia como en la comisaria, lo único que se le pidió es que se abstenga de hacer comentarios, luego de ello insiste con hacer una denuncia ante vialidad, se inicia un sumario en 2018, surge que lo sancionan en 2019 a Neira con suspensión por 30 días, él era el Secretario de la Seccional Puerto Madryn, él contaba con el asesoramiento legal del abogado del sindicato”, indico el ex secretario gremial.

Además indico  “luego ella avanza con una denuncia en la justicia por violencia de género, acoso sexual y laboral, se inicia una causa que continua con el asesoramiento del abogado del gremio, en la denuncia judicial esta trabajadora incluye como co-demandado tanto al sindicato como a vialidad, al estar nosotros co-demandados nuestro asesor también se ocupa de la representación del sindicato, no fue rechazado por la justicia así que se supone que está bien, representaba a Neira y al SITRAVICH, Neira ya venía con asesoramiento legal de nuestro abogado y después continuo representando a las dos partes, luego de eso yo me voy del sindicato y gana las elecciones Chaura”, afirmo Milani, quien prosiguió relatando los hechos sucedidos  “en el pase de la conducción del sindicato, le dijimos que se juntaran los abogados de Avilés y el abogado nuestro para ver que causas pendientes judiciales existían, mas allá de que se había hablado de la demanda a Neira, nosotros no estamos más en la causa porque no estamos en el sindicato,  después salió la sentencia, indudablemente sale condenado Neira por acoso laboral y de acuerdo a lo que establece el estatuto debe ser separado del cargo, pero la conducción de Caura determina convocar a un tribunal de ética sindical  para que se analicen las responsabilidades de todas las partes en la causa, no teníamos ninguna duda, el estatuto dice que si tenes alguna condena en un cargo debes ser separado, pero la conducción actual determino apartarlo, mientras dura la investigación del tribunal de ética se lo separa del cargo durante 60 días, y luego dar su dictamen”, comento Milani a través de la radio.

También aclaró lo sucedido con la asamblea del pasado mes de noviembre donde se hizo lugar al dictamen que resolvió la junta sindical, “En la asamblea se pasa a un cuarto intermedio hasta tanto el tribunal de ética sindical determine las responsabilidades, después se hace una prórroga y luego le informa al presidente de la asamblea, le entrega el informe y el dictamen sugiere una sanción, al estar distribuidos los informes se constituye nuevamente la asamblea, esto fue lo que hizo el presidente de la asamblea el 20 de diciembre y resuelve tomar la sugerencia del tribunal de ética sindical que determinaba la separación del cargo de los involucrados Neira, Chaura y yo, hoy en el sindicato yo no tengo ningún cargo, estoy jubilado”, expresó.

Por último, también aclaro “me llama la atención el planteo de Chaura porque no se constituyó ilegalmente, esto es la continuidad de la asamblea del 20 de septiembre, esto es un costo importante, la sentencia judicial era por 60 millones de pesos y eso fue apelado por el abogado de Neira y terminó siendo de 13 millones de pesos, más todo lo que conlleva la constitución del tribunal de ética sindical”, afirmó a través de la radio.