El incremento se aplicará en cuatro tramos, entre octubre de 2026 y febrero de 2027. Además, se acordó un bono extraordinario de $350.000 para trabajadores contratados y la incorporación permanente de una suma remunerativa de $200.000 al salario básico.
El Sindicato de Obreros y Empleados Municipales de Esquel y Zona Oeste (SOEME y ZO) alcanzó un nuevo acuerdo salarial con la Municipalidad de Esquel, que establece un incremento acumulativo del 8% sobre los sueldos básicos, distribuido en cuatro etapas.
El acuerdo fue firmado este miércoles al mediodía, durante una reunión encabezada por el intendente Matías Taccetta y el secretario general de Intendencia, Juan Ripa. En representación del sindicato participaron el secretario general, Antonio Osorio; el secretario gremial de la Seccional Esquel, Sandro Segundo; el vocal titular, Eusebio Ramayo, y la vocal Claudia Antrichipay.
En diálogo con FM DEL LAGO, el secretario general del SOEME y ZO, Antonio Osorio, explicó los alcances de la negociación y destacó que el incremento se incorporará directamente al básico.
“Firmamos un 8% en cuotas. Dejamos una cláusula para que, si hay alguna diferencia, sigamos actuando de buena fe y nos juntemos para hacer las correcciones. Estamos tratando de adivinar qué va a pasar con la economía”, manifestó.
El aumento se distribuirá de la siguiente manera:
- 2% retroactivo a octubre de 2026.
- 2% en diciembre de 2026.
- 2% en enero de 2027.
- 2% en febrero de 2027.
Osorio remarcó que el incremento también tendrá impacto en los haberes de los jubilados municipales, dado que se aplica sobre los salarios básicos.
“Esto alcanza a los jubilados porque son básicos. Hay alrededor de 120 jubilados en el último relevamiento, aunque no sé cuántos quedarán actualmente”, señaló.
En ese sentido, explicó que el sindicato realizó gestiones ante el Instituto de Seguridad Social y Seguros para garantizar que los jubilados también perciban el impacto de la suma remunerativa de $200.000 que se incorporó al salario.
“Se agregaron 200 mil pesos de una suma remunerativa. Mandamos una copia al Instituto para que paguen eso también. Tuvimos ese inconveniente con el acta acuerdo, porque no sabíamos bien de qué se trataba y correspondía haberles pagado. Por eso enviamos la copia para que reconozcan esos 200 mil pesos como parte de esa jubilación”, sostuvo.
El aumento impactará en el aguinaldo
Otro de los puntos destacados por Osorio fue el carácter retroactivo del primer tramo y su impacto inmediato en los ingresos de los trabajadores.
“El primer 2% es retroactivo a octubre y lo estamos cobrando ahora. El otro 2% será en diciembre y va a impactar en el aguinaldo. La idea es que hoy se pueda cobrar”, expresó el dirigente sindical.
El acuerdo también contempla un bono extraordinario de $350.000 durante diciembre para los trabajadores contratados bajo la modalidad de locación de servicios.
Asimismo, se estableció la renovación de los contratos bajo las condiciones actuales, con los ajustes necesarios para evitar que los trabajadores pierdan poder adquisitivo.
Finalmente, las partes incorporaron una cláusula de revisión salarial ante eventuales situaciones económicas extraordinarias, como una devaluación o cambios importantes en el contexto económico. En esos casos, el Ejecutivo municipal y el sindicato se comprometieron a volver a reunirse para evaluar la situación y analizar posibles correcciones.
De esta manera, SOEME y ZO y el Municipio de Esquel establecieron un nuevo esquema de actualización salarial que se extenderá hasta febrero de 2027, con la posibilidad de reabrir la discusión paritaria si las condiciones económicas lo requieren.