En medio de los reclamos salariales que se mantienen en la Delegación Esquel del Servicio Provincial de Manejo del Fuego (SPMF), el Secretario de Bosques del Chubut, Abel Nievas, rompió el silencio. En diálogo con FM DEL LAGO, el funcionario confirmó la firma del Decreto 620/26, el cual no solo aprueba el tradicional “Programa Invernal”, sino que introduce una fuerte actualización económica para el personal de línea.
“El año pasado creamos un adicional por rendimiento y prestación de servicios que equivalía al 50%. Este año, por decisión del Gobernador, se renovó y se elevó al 100%. Será un monto de 268 mil pesos mensuales de abril a noviembre para los combatientes”, precisó Nievas, destacando que el sector no realizó paros durante la última temporada estival.
Los 6 ejes del Programa Invernal y el foco en la silvicultura preventiva
Saliendo al cruce de las críticas que apuntan a una supuesta inacción estatal fuera de la temporada alta de incendios, Nievas defendió el trabajo silencioso que se realiza en los meses fríos. El plan invernal de este año se estructurará sobre seis ejes fundamentales:
Habló del rol de la Educación y el trabajo con la comunidad, en ese sentido afirmó que hay Capacitaciones en escuelas de la región y coordinación de planes de evacuación con vecinos, además del manejo y reducción del residuo forestal y eliminación de especies exóticas (particularmente pinos) en zonas de interfaz, cercanas a las viviendas. “El objetivo es dejar áreas limpias para que, si se inicia un foco en el verano, sea mucho más fácil de controlar”, graficó.
También se trabaja con los municipios en lo que será el Plan Calor que se brinda como Asistencia social a las familias de bajos recursos, se hace un trabajo coordinado con municipios (como la provisión de leña junto a la Municipalidad de Trevelin y el INTA para el Plan Calor) y autorizaciones de emergencia, como el uso inmediato de madera en Puerto Patriada para recuperar infraestructura dañada.
Del “muro de impedir” a la prevención edilicia
El secretario de Bosques adelantó que en los próximos días se publicará un nuevo manual unificado de manejo de plantaciones, aprovechamiento y restauración. La meta es agilizar la burocracia sumando personal técnico. “Logramos destrabar planes de manejo que estaban cajoneados desde hace quince años; queremos cambiar esa imagen de que la Secretaría de Bosques es una máquina de impedir”, admitió.
Asimismo, se trabaja en modificaciones normativas severas para quienes decidan construir en zonas boscosas o rurales: “Al momento de edificar una nueva casa en un campo, la autorización va a exigir un sistema de protección: caminos de acceso transitables, poda preventiva de árboles que puedan propagar incendios sobre la estructura y que, si el productor hace un alambrado, cuente con al menos dos metros y medio de despeje para proteger la propiedad”.
La indumentaria y los plazos de entrega: “No puedo comprar con caja chica”
Al ser consultado sobre otra de las demandas históricas de las brigadas —el retraso en la entrega de ropa técnica y herramientas de seguridad—, Nievas reconoció las demoras pero las atribuyó a los estrictos tiempos administrativos del Estado.
“La ropa ya se licitó en Buenos Aires a través del Ministerio de Economía. Ya llegaron las prendas de muestra para probar los talles de camperas, pantalones y camisas, y estamos esperando que el proveedor entregue la mercadería final junto con los cascos y mochilas”, detalló, y concluyó de manera tajante: “Yo no tengo la capacidad de comprar 200 mudas de ropa con la caja chica. Sabemos que los procesos de licitación se demoraron, pero la indumentaria se va a entregar”.